Da Gennaio 9th a 10, 2020, il Gruppo ha tenuto con successo il quarto quarto quarto incontro di gestione operativa e riunione sommaria di fine anno di "Inseguire la Nuova Era dei Sogni e Forgiare un Nuovo Cuore Journey-One, One Direction, e One Side" al quartier generale Yantai.L'incontro ha sintetizzato le prestazioni operative del Gruppo 2019 e il completamento di vari obiettivi di lavoro, e ha messo in atto i compiti chiave in 2020. Si è tenuta la cerimonia di firma della lettera di responsabilità del profitto 2020 e della lettera di responsabilità dell'obiettivo di sicurezza.Il presidente del gruppo, direttore generale, i capi dei centri di profitto e gli istituti di ricerca sull'innovazione hanno partecipato all'incontro.
Il direttore generale del gruppo e di ogni centro di profit to, e il vicepresidente dell'Istituto di ricerca per l'innovazione, rispettivamente, hanno riferito sul completamento delle prestazioni in 2019, e hanno anche atteso il lavoro in 2020.
Al fine di rafforzare la consapevolezza della gestione della sicurezza del personale di gestione della sicurezza in ogni centro e di svolgere un buon lavoro nella gestione della sicurezza, durante la riunione è stata tenuta una riunione di direzione del lavoro dell'EHS.Il direttore generale di ogni centro di profitto ha riferito sul lavoro di gestione della sicurezza, e allo stesso tempo ha organizzato la formazione sul tema "Responsabilità in materia di sicurezza della produzione e della gestione della sicurezza", e condotto in classe esami per i partecipanti.
Xin Hongbo, direttore generale del gruppo, ha fatto un rapporto di sintesi per conto del team di gestione della società.In 2019, il gruppo ha realizzato con successo diversi obiettivi aziendali e ha ottenuto un ampio riconoscimento sociale e industriale.In 2020, sulla base della stabilizzazione delle imprese tradizionali e del rafforzamento delle imprese emergenti, il Gruppo rafforzerà la ricerca e lo sviluppo, accentuerà la tecnologia e ridurrà i costi;rafforzare gli affari governativi, sottolineare gli accademici e promuovere le riforme del marketing.
Nel discorso conclusivo, il presidente Shoyi ha affermato con forza le eccellenti realizzazioni del gruppo di gestione guidato dal Direttore Generale Xin Hongbo.Per quanto riguarda il lavoro a 2020, il presidente ha tre pareri: primo, integrazione e tolleranza.Le imprese e i dipendenti, tra dipendenti e dipendenti, devono integrare e cooperare, lavorare nella stessa direzione, imparare dai reciproci punti di forza e lasciare che l'impresa abbia una maggiore vitalità;Secondo, sii positivo e tieni a mente la missione.Sii una squadra vigorosa e positiva;Terzo, siate coraggiosi per combattere e vivere alla vostra giovinezza.Spero che tutti i dipendenti possano lavorare sodo, passare il loro tempo e mostrare lo splendore della loro carriera.Infine, il presidente ha incoraggiato tutti ad essere bassi e a fare ciò che dovrebbero fare bene sotto la guida degli obiettivi generali del gruppo.Spero che tutti avranno una performance migliore in 2020.
Il futuro è arrivato e non sarà mai inattivo.Nella grande ambizione di costruire un “esperto eparina globale” e una società leader cinese di medicina nucleare, tutto il popolo Dongcheng continuerà a “camminare insieme in un cuore e in una direzione”, con entusiasmo e atteggiamento imprenditoriale, per perseguire una nuova era di sogni e realizzare un nuovo cammino!
Copyright © 2017-2021 cld. Tutti i diritti riservati. Capsula di eparina, condroitina, glucosamina condroitina BY Dongcheng Pharmaceutical Group Co., Ltd